فرمول رتبه بندی پیمانکاران یک روش برای ارزیابی توانایی فنی و مالی شرکتهای پیمانکاری است که قصد دارند در پروژه‌های عمرانی دولتی شرکت کنند. این فرمول بر اساس آیین‌نامه طبقه‌بندی و تشخیص صلاحیت پیمانکاران توسط سازمان برنامه و بودجه تنظیم شده است و شامل چهار عامل اصلی است: امتیاز نیروی انسانی متخصص، سوابق کاری، استطاعت مالی و ضرایب تاثیرگذار. هر یک از این عوامل با توجه به شرایط خاص هر رشته و پایه محاسبه می‌شوند و نتیجه نهایی رتبه پیمانکار را مشخص می‌کنند. اگر می‌خواهید از فرمول رتبه‌بندی پیمانکاران، شرایط مورد نیاز جهت احراز و… اطلاع پیدا کنید؛ در ادامه این مقاله از موسسه ثبتی رتبه با ما همراه باشید.
فرمول امتیاز رتبه‌بندی پیمانکاران
فرمول امتیاز رتبه‌بندی پیمانکاران بر اساس آیین‌نامه طبقه‌بندی و تشخیص صلاحیت پیمانکاران دفتر امور مشاوران سازمان برنامه و بودجه به شرح زیر است:
S=Ce (0.3E+0.5 p)
در فرمول رتبه بندی پیمانکاران ، S نشان‌دهنده امتیاز صلاحیت، Ce نشان‌دهنده ضریب ارزشیابی، E نشان‌دهنده امتیاز تخصص و تجربه و P نشان‌دهنده امتیاز توان مالی پیمانکار است. لازم به توضیح است که امتیاز تخصص و تجربه بر اساس سوابق کاری، نیروی انسانی متخصص و مدارک تحصیلی مرتبط با رشته پیمانکاری محاسبه می‌شود. امتیاز توان مالی بر اساس سرمایه‌گذاری، درآمد، دارایی‌ها و بدهی‌های پیمانکار محاسبه می‌شود.
رتبه پیمانکاران بین ۱ تا ۵ است که رتبه ۱ بالاترین و رتبه ۵ پایین‌ترین رتبه به شمار می‌رود. پیمانکاران باید حداقل امتیازات لازم را در هر پایه و رشته کسب کنند تا بتوانند در مناقصات و پروژه‌های دولتی شرکت نمایند. همچنین باید قراردادهای خود را در سامانه‌های مربوطه ثبت کنند تا ظرفیت کاری و ریالی خود را مشخص نمایند. در صورت عدم رعایت این موارد، ممکن است با جرایم و محرومیت‌های قانونی مواجه شوند. رتبه‌بندی پیمانکاران به کارفرمایان کمک می‌کند تا شرکتهای مناسب برای اجرای پروژه‌های خود را انتخاب کنند و همچنین به پیمانکاران فرصت مشارکت در مناقصات بزرگ‌تر و سودآور‌تر را می‌دهد. برای کسب راهنمایی در دریافت بهترین امتیاز با توجه به فرمول رتبه‌بندی پیمانکاران و دیگر موارد به سایت موسسه ثبتی رتبه مراجعه فرمایید.
